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EXAMEN FINAL (SPSU-868) - 4.8

¿Cómo se llama el paradigma en el que los acuerdos o soluciones son mutuamente beneficiosas para ambas partes?
Ganar-derrota
Ganar-Perder
Perder-Perder
Opción A Ganar-Ganar
Perder-Ganar
Capacidad de identificar y comprender las emociones que se experimentan en un determinado momento:
Autocontrol
Manejo emocional
Opción D Conciencia emocional
Autobservación
Inteligencia
¿Cómo se llama el concepto que hace referencia a que es medible, específica y realizable?
Logro.
Fin.
Opción D Meta.
Propuesta.
Acciones.
¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales?
Disociación personal
Opción A Proyección del ego
Barrera del autoconocimiento
Desconocimiento personal
Formación reactiva
¿Cuál es un beneficio clave del autoconocimiento en el liderazgo?
Opción C Tomar decisiones más conscientes y efectivas
Delegar responsabilidades
Incrementar la popularidad
Buscar validación externa
Evitar responsabilidades difíciles
¿Cuál es una técnica de relajación basada en la tensión y liberación de músculos?
Meditación
Visualización creativa
Opción D Relajación progresiva de Jacobson
Respiración diafragmática
Mindfulness
¿Cuál de los siguientes es un efecto positivo de manejar adecuadamente la ansiedad?
Pérdida de concentración
Aumento de la irritabilidad
Opción D Mayor capacidad para tomar decisiones efectivas
Disminución del interés por las tareas
Aislamiento social
Habilidad para manejar los propios sentimientos, comportamientos y pensamientos adaptándolos a cada situación:
Autoconocimiento
Reconocimiento
Empatía
Motivación
Opción A Autorregulación
Proceso mental mediante el cual las personas generan ideas, conceptos, juicios y razonamientos:
Enfoque
Recuerdo
Opción C Pensamiento
Percepción
Lenguaje
¿Cómo se llama la percepción, creencia y valor que se tiene de uno mismo como persona?
Valoración
Autoevaluación
Valía
Opción A Autoconcepto
Amor propio
¿Qué tipo de personalidad tiende a ser introvertida, reflexiva y orientada al análisis?
Spontánea
Emocional
Extrovertida
Intuitiva
Opción E Racional
¿Cómo se llama el rasgo que implica el deseo de establecer relaciones cercanas con otros?
Introversión
Opción E Afiliación
Independencia
Competitividad
Individualismo
¿Qué aspecto motiva una acción voluntaria?
Reacción emocional negativa
Impulso externo
Opción E Compromiso con un objetivo específico
Ausencia de metas
Estrategias de evasión
¿Qué aspecto clave fomenta el crecimiento profesional dentro de una empresa?
Promover únicamente jerarquías
Aumentar la carga de trabajo
Restringir el acceso a nuevas oportunidades
Evitar la retroalimentación
Opción B Desarrollar planes de capacitación continua
¿Qué afirmación se adapta mejor al objetivo de las normas en el trabajo?
Opción A Evitar situaciones peligrosas
Conocer los derechos
Alcanzar metas concretas
Incrementar efectividad
Mejorar la productividad
¿Qué tipo de distractores debe evitar el estudiante, en el espacio físico, cuando las clases son en modalidad remota?
Series – películas
Agotamiento – cansancio
Opción D Visual – auditivo
Juegos – música
Mensajes - chat
¿Cómo se llama creencia o principio que orientan la vida, se resisten al cambio y dirigen al individuo?
Motivación
Enfoque
Opción C Ética
Intención
Valor
¿Cómo se llama el interés con conciencia plena, por el mensaje que da el interlocutor?
Concentración
Atención plena
Dialogo abierto
Opción C Escucha activa
Escucha atenta
¿Cómo se llama el patrón de conducta que refleja la interacción de los miembros del equipo y su desempeño facilita el progreso?
Opción E Rol
Cargo
Función
Acuerdo
Actuación
Capacidad de una persona para influir, motivar y guiar a otros individuos o grupos hacia la consecución de metas y objetivos:
Opción A Liderazgo
Jefe
Líder
Jefatura
Autoridad

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1. ¿Cómo se llama el paradigma en el que los acuerdos o soluciones son mutuamente beneficiosas para ambas partes? 2. Capacidad de identificar y comprender las emociones que se experimentan en un determinado momento: 3. ¿Cómo se llama el concepto que hace referencia a que es medible, específica y realizable? 4. ¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales? 5. ¿Cuál es un beneficio clave del autoconocimiento en el liderazgo? 6. ¿Cuál es una técnica de relajación basada en la tensión y liberación de músculos? 7. ¿Cuál de los siguientes es un efecto positivo de manejar adecuadamente la ansiedad? 8. Habilidad para manejar los propios sentimientos, comportamientos y pensamientos adaptándolos a cada situación: 9. Proceso mental mediante el cual las personas generan ideas, conceptos, juicios y razonamientos: 10. ¿Cómo se llama la percepción, creencia y valor que se tiene de uno mismo como persona? 11. ¿Qué tipo de personalidad tiende a ser introvertida, reflexiva y orientada al análisis? 12. ¿Cómo se llama el rasgo que implica el deseo de establecer relaciones cercanas con otros? 13. ¿Qué aspecto motiva una acción voluntaria? 14. ¿Qué aspecto clave fomenta el crecimiento profesional dentro de una empresa? 15. ¿Qué afirmación se adapta mejor al objetivo de las normas en el trabajo? 16. ¿Qué tipo de distractores debe evitar el estudiante, en el espacio físico, cuando las clases son en modalidad remota? 17. ¿Cómo se llama creencia o principio que orientan la vida, se resisten al cambio y dirigen al individuo? 18. ¿Cómo se llama el interés con conciencia plena, por el mensaje que da el interlocutor? 19. ¿Cómo se llama el patrón de conducta que refleja la interacción de los miembros del equipo y su desempeño facilita el progreso? 20. Capacidad de una persona para influir, motivar y guiar a otros individuos o grupos hacia la consecución de metas y objetivos:
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