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EXAMEN FINAL (SPSU-868) - 16.7

¿Cuál es el componente que se puede identificar en alguien con baja autoestima?
Conativo
Conductual
Opción B Emocional
Valorativo
Cognitivo
Nivel de escucha en el que la persona oye ciertas partes de la comunicación:
Atenta
Ignorando
Empática
Evitativa
Opción E Selectiva
Habilidad para manejar los propios sentimientos, comportamientos y pensamientos adaptándolos a cada situación:
Opción A Autorregulación
Empatía
Motivación
Autoconocimiento
Reconocimiento
¿Cuál es el proceso que necesita de signos vocales, gráficos, gestos y reglas formales para expresar ideas, pensamientos y sentimientos?
Verbal
Expresión verbal
Opción A Lenguaje
Concentración
No verbal
¿Cómo se llama el proceso en el que la actuación es consciente y voluntaria para desplegar esfuerzos con el propósito de alcanzar la meta?
Volitivo
Opción B Intención
Valor
Perseverancia
Motivación
Proceso de reconocer, comprender y regular las emociones internas con el fin de adaptarse y responder de manera apropiada a diferentes situaciones:
Control personal
Dominio
Autoconciencia
Inteligencia
Opción A Autorregulación
¿Qué principio guía una negociación exitosa?
Opción C Buscar soluciones mutuamente beneficiosas
Evitar el diálogo directo
Maximizar el beneficio personal
Ignorar las emociones de la otra parte
Forzar un acuerdo rápido
¿Cómo se llama el estilo de liderazgo que alienta, inspira y motiva a los colaboradores a innovar, comprometiéndolos a alcanzar las metas de la empresa?
Personal
Opción E Transformacional
Estratégico
Transaccional
Democrático
¿Cómo se llama el plan que una persona se traza para alcanzar objetivos en la vida?
Plan de acción.
Propuesta personal.
Opción E Proyecto de vida.
Desarrollo personal.
Modelo de crecimiento.
¿Cómo se llama el juicio anticipado que se lleva a cabo acerca de alguna persona, por pertenecer algún grupo concreto, raza, sexo y religión?
Escrúpulo
Convencionalismo
Estereotipo
Juicio social
Opción A Prejuicio
¿Cómo se llama al conjunto de rasgos y cualidades propios de una persona que le distinguen de los demás?
Persona
Temperamento
Individuo
Opción B Personalidad
Sujeto
¿Qué componente principal de la personalidad se asocia con respuestas emocionales y temperamentales?
Valores
Opción C Temperamento
Motivaciones
Carácter
Conductas aprendidas
¿Cuál de los siguientes es un efecto positivo de manejar adecuadamente la ansiedad?
Opción E Mayor capacidad para tomar decisiones efectivas
Disminución del interés por las tareas
Pérdida de concentración
Aislamiento social
Aumento de la irritabilidad
¿Qué acción puede ayudar a prevenir el estrés crónico?
Tomar decisiones impulsivas
Evitar las relaciones sociales
Ignorar los problemas
Opción A Organizar un horario equilibrado
Aumentar la carga de trabajo
¿Cuál de las siguientes es una práctica clave para el desarrollo personal?
Evitar los desafíos
Buscar reconocimiento constante
Establecer metas inalcanzables
Delegar responsabilidades
Opción E Reflexión continua sobre las experiencias
¿Qué se requiere para establecer metas personales efectivas?
Opción B Definición clara y objetivos medibles
Recursos materiales
Reconocimiento externo
Intuición
Éxito previo
¿Cómo se llama la labor que realiza un conjunto de personas con habilidades complementarias para alcanzar resultados comunes?
Actividad grupal
Liderazgo
Unidad
Acuerdo
Opción B Trabajo en equipo
¿Qué herramienta se utiliza para identificar fortalezas y áreas de mejora personales?
Diario emocional
Resolución de conflictos
Opción C Análisis FODA personal
Evaluación externa
Meditación guiada
¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales?
Desconocimiento personal
Opción E Barrera del autoconocimiento
Disociación personal
Formación reactiva
Proyección del ego
¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad?
Desarrollo político
Financiar proyectos de inversión
Responsabilidad laboral
Opción D Brindar trabajo
Estabilidad al país

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1. ¿Cuál es el componente que se puede identificar en alguien con baja autoestima? 2. Nivel de escucha en el que la persona oye ciertas partes de la comunicación: 3. Habilidad para manejar los propios sentimientos, comportamientos y pensamientos adaptándolos a cada situación: 4. ¿Cuál es el proceso que necesita de signos vocales, gráficos, gestos y reglas formales para expresar ideas, pensamientos y sentimientos? 5. ¿Cómo se llama el proceso en el que la actuación es consciente y voluntaria para desplegar esfuerzos con el propósito de alcanzar la meta? 6. Proceso de reconocer, comprender y regular las emociones internas con el fin de adaptarse y responder de manera apropiada a diferentes situaciones: 7. ¿Qué principio guía una negociación exitosa? 8. ¿Cómo se llama el estilo de liderazgo que alienta, inspira y motiva a los colaboradores a innovar, comprometiéndolos a alcanzar las metas de la empresa? 9. ¿Cómo se llama el plan que una persona se traza para alcanzar objetivos en la vida? 10. ¿Cómo se llama el juicio anticipado que se lleva a cabo acerca de alguna persona, por pertenecer algún grupo concreto, raza, sexo y religión? 11. ¿Cómo se llama al conjunto de rasgos y cualidades propios de una persona que le distinguen de los demás? 12. ¿Qué componente principal de la personalidad se asocia con respuestas emocionales y temperamentales? 13. ¿Cuál de los siguientes es un efecto positivo de manejar adecuadamente la ansiedad? 14. ¿Qué acción puede ayudar a prevenir el estrés crónico? 15. ¿Cuál de las siguientes es una práctica clave para el desarrollo personal? 16. ¿Qué se requiere para establecer metas personales efectivas? 17. ¿Cómo se llama la labor que realiza un conjunto de personas con habilidades complementarias para alcanzar resultados comunes? 18. ¿Qué herramienta se utiliza para identificar fortalezas y áreas de mejora personales? 19. ¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales? 20. ¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad?
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