Organización que está dirigida y gestionada por miembros de una o varias familias:
Microempresa.
Empresa familiar.
Sociedad colectiva.
Comunidad de bienes.
Cooperativa de ahorro.
Microempresa.
Empresa familiar.
Sociedad colectiva.
Comunidad de bienes.
Cooperativa de ahorro.
Únicamente si cumple con sus obligaciones fiscales.
Al monopolizar el mercado y eliminar la competencia.
Ignorando los derechos laborales y medioambientales.
Creando empleo y oportunidades económicas para la población.
Generando altos beneficios económicos para sus accionistas.
Sugiere que los empleados deben pasar la mayor parte de su tiempo en la empresa, descuidando su vida personal y familiar.
Implica que los empleados deben tratar a la empresa como si fuera su propiedad personal, tomando decisiones sin consultar a otros.
Señala que los empleados deben dejar de lado sus propias necesidades y deseos para dedicarse por completo al trabajo.
Sugiere que los empleados deben evitar establecer relaciones cercanas con sus colegas para mantener la profesionalidad en el entorno laboral.
Es un lugar donde los empleados pueden sentirse cómodos y seguros, como en su propio hogar.
Autoconocimiento.
Establecimiento de metas.
Educación continua.
Networking.
Experiencia laboral.
Estrategia del talento.
Programa de crecimiento.
Plan de carrera.
Mentoring y coaching.
Plan de acción.
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