Desarrollo Personal y Taller de LiderazgoEXAMEN FINAL (SPSU-868) - 19.5
¿Cómo se llama la mentalidad que ve al fracaso como una oportunidad para superarse, generando una mayor tolerancia a la frustración?
Fija
Resistencia
Resiliencia
Desarrollo
Opción C
Crecimiento
¿Cómo se llama el juicio anticipado que se lleva a cabo acerca de alguna persona, por pertenecer algún grupo concreto, raza, sexo y religión?
Estereotipo
Juicio social
Escrúpulo
Convencionalismo
Opción C
Prejuicio
Capacidad para analizar y entender las emociones:
Percepción de uno mismo
Inteligencia intrapersonal
Manejo de frustraciones
Opción A
Compresión emocional
Aplicación emocional
¿Cómo se llama la labor que realiza un conjunto de personas con habilidades complementarias para alcanzar resultados comunes?
Opción A
Trabajo en equipo
Acuerdo
Liderazgo
Actividad grupal
Unidad
Proceso destinado a establecer un consenso, en la cual dos o más personas examinan sus diferencias e intentan resolver los problemas que afectan a ambos:
Diálogo
Mediación
Opción D
Negociación
Conflicto
Acuerdo
¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad?
Opción B
Brindar trabajo
Financiar proyectos de inversión
Estabilidad al país
Responsabilidad laboral
Desarrollo político
¿Cómo se llama el proceso en el que la actuación es consciente y voluntaria para desplegar esfuerzos con el propósito de alcanzar la meta?
Valor
Intención
Perseverancia
Opción E
Volitivo
Motivación
¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales?
Disociación personal
Desconocimiento personal
Opción E
Barrera del autoconocimiento
Formación reactiva
Proyección del ego
¿Qué actitud es necesaria para alcanzar un alto nivel de autoconocimiento?
Enfoque exclusivo en fortalezas
Negación de debilidades
Orgullo por los logros
Opción D
Humildad y disposición para aprender
Resistencia al cambio
¿Cómo se llama el concepto que hace referencia a que es medible, específica y realizable?
Opción D
Meta.
Acciones.
Logro.
Propuesta.
Fin.
¿Cómo se llama la percepción, creencia y valor que se tiene de uno mismo como persona?
Amor propio
Valía
Opción B
Autoconcepto
Autoevaluación
Valoración
¿Cómo se llama la capacidad de entender las emociones y las necesidades de las personas?
Opción D
Empatía
Inteligencia intrapersonal
Relaciones interpersonales
Motivación
Inteligencia social
¿Cómo se llama el estilo de comunicación, en el que la persona expresa sus sentimientos de manera abierta y espontánea sin herir la susceptibilidad de la otra persona?
Directa
Opción C
Asertiva
Agresiva
Pasiva
Sincera
Proceso mental mediante el cual las personas generan ideas, conceptos, juicios y razonamientos:
Opción E
Pensamiento
Enfoque
Recuerdo
Percepción
Lenguaje
¿Cómo se llama al conjunto de rasgos y cualidades propios de una persona que le distinguen de los demás?
Opción B
Personalidad
Individuo
Sujeto
Temperamento
Persona
¿Cómo se llama el acontecimiento externo, que tiene un impacto negativo y que está fuera de tu control?
Opción A
Amenaza
Conflicto
Fortaleza
Oportunidad
Debilidad
¿Qué define a una persona proactiva en el ámbito personal?
Controlar las emociones negativas
Esperar indicaciones de otros
Reflexionar antes de actuar
Opción E
Tomar la iniciativa para resolver problemas
Responder con rapidez a situaciones
¿Cuál es el propósito de las normas sociales en el trabajo en equipo?
Reducir la carga de trabajo
Opción E
Fomentar la cooperación y el respeto mutuo
Asegurar la igualdad de derechos
Incrementar la competitividad
Establecer jerarquías
¿Cómo se llama las reacciones emocionales negativas que algunos estudiantes pueden experimentar ante un examen?
Opción D
Ansiedad
Intranquilidad
Angustia
Fobia
Preocupación
¿Qué acción puede ayudar a prevenir el estrés crónico?
Tomar decisiones impulsivas
Evitar las relaciones sociales
Opción E
Organizar un horario equilibrado
Aumentar la carga de trabajo
Ignorar los problemas
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1. ¿Cómo se llama la mentalidad que ve al fracaso como una oportunidad para superarse, generando una mayor tolerancia a la frustración? 2. ¿Cómo se llama el juicio anticipado que se lleva a cabo acerca de alguna persona, por pertenecer algún grupo concreto, raza, sexo y religión? 3. Capacidad para analizar y entender las emociones: 4. ¿Cómo se llama la labor que realiza un conjunto de personas con habilidades complementarias para alcanzar resultados comunes? 5. Proceso destinado a establecer un consenso, en la cual dos o más personas examinan sus diferencias e intentan resolver los problemas que afectan a ambos: 6. ¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad? 7. ¿Cómo se llama el proceso en el que la actuación es consciente y voluntaria para desplegar esfuerzos con el propósito de alcanzar la meta? 8. ¿Cómo se llama la tendencia de negar las cualidades o aspectos de mejora personales? 9. ¿Qué actitud es necesaria para alcanzar un alto nivel de autoconocimiento? 10. ¿Cómo se llama el concepto que hace referencia a que es medible, específica y realizable? 11. ¿Cómo se llama la percepción, creencia y valor que se tiene de uno mismo como persona? 12. ¿Cómo se llama la capacidad de entender las emociones y las necesidades de las personas? 13. ¿Cómo se llama el estilo de comunicación, en el que la persona expresa sus sentimientos de manera abierta y espontánea sin herir la susceptibilidad de la otra persona? 14. Proceso mental mediante el cual las personas generan ideas, conceptos, juicios y razonamientos: 15. ¿Cómo se llama al conjunto de rasgos y cualidades propios de una persona que le distinguen de los demás? 16. ¿Cómo se llama el acontecimiento externo, que tiene un impacto negativo y que está fuera de tu control? 17. ¿Qué define a una persona proactiva en el ámbito personal? 18. ¿Cuál es el propósito de las normas sociales en el trabajo en equipo? 19. ¿Cómo se llama las reacciones emocionales negativas que algunos estudiantes pueden experimentar ante un examen? 20. ¿Qué acción puede ayudar a prevenir el estrés crónico?
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