EXAMEN FINAL (SPSU-868) - 18.8
¿Cuál es el proceso cognitivo para adquirir y registrar información, conservándola a veces de por vida?
Rememoración
Opción A
Memoria
Enfoque
Atención
Evocación
¿Cómo se llama creencia o principio que orientan la vida, se resisten al cambio y dirigen al individuo?
Motivación
Ética
Intención
Enfoque
Opción B
Valor
¿Cuál es el componente que se puede identificar en alguien con baja autoestima?
Conductual
Opción D
Valorativo
Cognitivo
Conativo
Emocional
¿Cómo se llama el estilo de comunicación caracterizado por evitar la confrontación directa con otros por lo expresado?
Agresiva
Sumisa
Sincero
Opción E
Pasiva
Evitativa
¿Cómo se llama las reacciones emocionales negativas que algunos estudiantes pueden experimentar ante un examen?
Fobia
Opción C
Ansiedad
Angustia
Intranquilidad
Preocupación
¿Cuál es un método eficaz para reducir el estrés?
Opción A
Practicar técnicas de respiración profunda
Escuchar música motivacional
Evitar responsabilidades
Consumir bebidas estimulantes
Posponer actividades
¿Cómo se llama el estilo de liderazgo que alienta, inspira y motiva a los colaboradores a innovar, comprometiéndolos a alcanzar las metas de la empresa?
Personal
Transaccional
Opción E
Transformacional
Estratégico
Democrático
¿Qué actitud es necesaria para alcanzar un alto nivel de autoconocimiento?
Opción A
Humildad y disposición para aprender
Orgullo por los logros
Enfoque exclusivo en fortalezas
Negación de debilidades
Resistencia al cambio
¿Qué acción puede obstaculizar el autoconocimiento?
Tomar decisiones conscientes
Buscar retroalimentación
Practicar la introspección
Opción C
Evitar confrontar emociones difíciles
Reflexión sobre errores
¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad?
Desarrollo político
Opción B
Brindar trabajo
Responsabilidad laboral
Estabilidad al país
Financiar proyectos de inversión
¿Cómo se llama la declaración de aquello que quieres alcanzar en la vida, expresado de forma concreta y específica?
Misión personal.
Desarrollo intrapersonal.
Proyecto de vida.
Visión de crecimiento.
Opción B
Objetivo.
Conciencia de las propias emociones:
Opción B
Autoconocimiento emocional
Regulación emocional
Empatía interpersonal
Habilidad social
Inteligencia interpersonal
¿Qué es la expresión emocional?
Afrontamiento
Desarrollo emocional
Comprender lo que ocurre
Opción E
Manifestación de la emoción
Regulación de la emoción
¿Cómo se llama el rasgo que implica el deseo de establecer relaciones cercanas con otros?
Individualismo
Competitividad
Opción B
Afiliación
Introversión
Independencia
¿Cómo se llama el acontecimiento externo, que tiene un impacto negativo y que está fuera de tu control?
Fortaleza
Oportunidad
Opción B
Amenaza
Conflicto
Debilidad
¿Qué principio guía una negociación exitosa?
Evitar el diálogo directo
Opción E
Buscar soluciones mutuamente beneficiosas
Ignorar las emociones de la otra parte
Forzar un acuerdo rápido
Maximizar el beneficio personal
Característica del trabajo en equipo, que implica que los miembros del equipo trabajen juntos en lugar de hacerlo de manera individual:
Compromiso
Comunicación
Confianza
Opción E
Colaboración
Flexibilidad
¿Cuál es el propósito de las normas sociales en el trabajo en equipo?
Asegurar la igualdad de derechos
Incrementar la competitividad
Opción B
Fomentar la cooperación y el respeto mutuo
Establecer jerarquías
Reducir la carga de trabajo
¿Qué elemento es fundamental para el éxito en el desarrollo personal?
Red de contactos
Reconocimiento externo
Opción E
Compromiso y disciplina
Flexibilidad en la toma de decisiones
Recursos materiales
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1. ¿Cuál es el proceso cognitivo para adquirir y registrar información, conservándola a veces de por vida? 2. ¿Cómo se llama creencia o principio que orientan la vida, se resisten al cambio y dirigen al individuo? 3. ¿Cuál es el componente que se puede identificar en alguien con baja autoestima? 4. ¿Cómo se llama el estilo de comunicación caracterizado por evitar la confrontación directa con otros por lo expresado? 5. ¿Cómo se llama las reacciones emocionales negativas que algunos estudiantes pueden experimentar ante un examen? 6. ¿Cuál es un método eficaz para reducir el estrés? 7. ¿Cómo se llama el estilo de liderazgo que alienta, inspira y motiva a los colaboradores a innovar, comprometiéndolos a alcanzar las metas de la empresa? 8. ¿Qué actitud es necesaria para alcanzar un alto nivel de autoconocimiento? 9. ¿Qué acción puede obstaculizar el autoconocimiento? 10. ¿Cuál es el aporte de la empresa a la sociedad? 11. ¿Cómo se llama la declaración de aquello que quieres alcanzar en la vida, expresado de forma concreta y específica? 12. Conciencia de las propias emociones: 13. ¿Qué es la expresión emocional? 14. ¿Cómo se llama el rasgo que implica el deseo de establecer relaciones cercanas con otros? 15. ¿Cómo se llama el acontecimiento externo, que tiene un impacto negativo y que está fuera de tu control? 16. ¿Qué principio guía una negociación exitosa? 17. Característica del trabajo en equipo, que implica que los miembros del equipo trabajen juntos en lugar de hacerlo de manera individual: 18. ¿Cuál es el propósito de las normas sociales en el trabajo en equipo? 19. ¿Qué elemento es fundamental para el éxito en el desarrollo personal?
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